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2022年景德鎮市昌江區發展和改革委員會招聘工作人員公告 頂 薦
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昌江區發改委招聘工作人員公告



因工作需要,昌江區發改委決定按照平等、競爭、擇優的原則,面向社會公開招聘辦公室文員,具體事項如下:


一、招聘崗位及人數

招聘辦公室文員2名


二、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的路線、方針、政策,遵紀守法,無違法犯罪記錄、無毒史,品行端正,具有良好的政治素質和職業道德。

2.具有良好的身體素質和心理素質,形象氣質良好,舉止大方,普通話標準,年齡在30周歲以下。本科以上或寫作能力較強的可適當放寬年齡(不超35周歲)。

3.有較強的責任心和團隊合作意識,服務意識強,富有親和力,溝通協調、語言表達能力俱佳。

4.具有大學?埔陨蠈W歷,本科優先,專業不限,能熟練操作計算機,熟悉office等辦公軟件,有一定的文字寫作能力。寫作能力較強、漢語言文學專業者優先。


三、招聘崗位及職責

1.負責辦公室日常工作運轉;

2.承辦其他有關工作。


四、人員管理和薪酬待遇

1.本次招錄人員實行合同制管理。勞動合同期為3年(含試用期3個月),試用期工資按約定工資待遇減少200元執行;試用期滿后,按約定工資標準執行。

2、三年合同期滿后,考核合格的,可續簽合同。

3.薪酬待遇:實得工資2000元起,另社會保險(養老、醫療等)、績效工資、工會福利、餐費等。


五、招聘流程

(一)報名

1.報名時間:2022年5月7日-5月9日。

2.報名方式:因疫情原因,本次報名以網絡方式進行,請有意報名者認真填寫《昌江區發改委聘用制人員報名登記表》(見附件),并將身份證、學歷學位證書及能夠證明本人能力水平的相關證件、本人簡歷電子檔發送至昌江區發改委郵箱24279865@qq.com。

(二)面試

通過資格初審后,擇優按照實際招考人數1:3的比例通知應聘人員進行面試,主要考察應聘者實際工作能力、適應能力、溝通協調能力、應變處置能力、語言表達能力等。

(三)體檢

按招聘崗位數1:1的比例確定體檢對象,統一進行入職體檢,體檢人員統一到縣級以上綜合性醫院進行體檢,標準按照《普通公務員入職體檢標準》執行,費用自理。

(四)資格審查

體檢合格后組織入圍人選的身份證、學歷學位證書及能夠證明本人能力水平的相關證件、文稿材料等原件進行校驗;審查有無違法犯罪記錄等。

(五)錄用

資格審查合格后試用3個月,開展崗前培訓,對其個人綜合能力等進行崗前系列培訓,試用期滿適應工作需求的,按程序辦理錄用手續。招聘人員在崗使用期間違法違紀、考核不合格以及符合其他終止條件的,不予錄用。


六、注意事項

1.面試的時間、地點將電話另行通知,須攜帶身份證和學歷學位證書原件參加面試。證件不齊或不符合要求者取消資格;

2.體檢不合格者,取消招聘資格,并按面試成績排名依次等額遞補;

3.考生填報的個人信息和提交的材料應當真實、準確。弄虛作假者,一經查實,一律取消考試或聘用資格。


                                    2022年5月6日    


(附件如下)

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